Laut einer Studie der Unternehmensberatung Gallup aus dem Jahr 2012 haben 24 Prozent der Arbeitnehmer hierzulande “gar keine Bindung” zu ihrem Job. Und “61 Prozent machen lediglich Dienst nach Vorschrift”. Diesen “innerlich Gekündigten” ist das [Weiterlesen]
Als Abteilungsleiter oder Manager eines fortschrittlichen Unternehmens sind Sie vermutlich mit Laptop und Smartphone ausgerüstet. Vielleicht besitzen Sie sogar ein Tablet. Eine schnelle Internetleitung haben Sie ohnehin 24 Stunden zur Verfügung. All das macht Sie [Weiterlesen]
Jeder kennt sie, die Situationen, in denen man (und frau natürlich auch) vor Scham im Boden versinken möchte. Manchmal reicht eine unbedachte Äußerung, um sich dem Gelächter und dem Gespött seiner Mitmenschen auszusetzen. Die meisten [Weiterlesen]
Ergonomie, Nachhaltigkeit, Work-Life-Balance: All diese Trendthemen sind einem übergeordneten Ziel verpflichtet: der Gesundheit des Arbeitnehmers an seinem Arbeitsplatz. Die unterschiedlichen Voraussetzungen und Maßnahmen für gesunde Arbeitsplätze zeigt das Buch “Praxishandbuch Gute Büroarbeit” – und die [Weiterlesen]
„Sie können bekommen, was Sie wollen: eine Gehaltserhöhung, dass Ihre Nachbarn Ihnen beim Umzug helfen, dass Ihre Kinder ihre Zimmer aufräumen“. Klingt phantastisch und erinnert an die sagenumwobenen drei Wünsche, die man an eine Fee [Weiterlesen]
Rezension des Buches „BrainRead“ von Göran Askeljung Alter Schwede! Göran Askeljung schickt Sie in seinem Buch „BrainRead“ zurück auf die Schulbank, um Ihnen das Lesen (noch einmal) beizubringen – dieses Mal aber richtig. Das heißt: Texte und [Weiterlesen]
Teams sind dazu da, Unternehmen nach vorne zu bringen, zu nichts anderem. Sie sind weder Kuschelzoos noch die Bühne für Egotrips. Aber trotz der glasklaren Grundkonstruktion als Zweckbündnis entscheiden die emotionale Verfasstheit des Teams und [Weiterlesen]
Im Buch “Lust auf Macht” von Andrea Och und Katharina Daniels wird Frauenpower kurzerhand zur Chefsache erklärt. Weg mit der pseudo-weiblichen Attitüde “Bescheidenheit”! Ab sofort marschiert frau zielstrebig “zur Front”, wenn es um die Besetzung [Weiterlesen]
Rezension des Buches „Mit Diplomatie zum Ziel“ von Stéphane Etrillard Vielleicht gehören Sie auch zu den Menschen, die das Herz auf der Zunge tragen? Die hin und wieder mit impulsiven Äußerungen für Verstimmungen beim Gesprächspartner sorgen? Dann [Weiterlesen]
Wer beruflich nach oben will, gehört selten zu denen, die in „Kunst“ und „Zeichnen“ gute Noten hatten. Mit dem Ergebnis, dass die zeichnerischen Fähigkeiten nie weiterentwickelt wurden und deshalb selbst bei vielen „High-Potentials“ auf Grundschulniveau [Weiterlesen]
(c) 2020 Management-Journal
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