Disruption, Digitalisierung, Globalisierung – kaum eine Branche, die sich derzeit nicht extremen Herausforderungen und starken Veränderungen ausgesetzt sieht. Unternehmen, die hier bestehen und erfolgreich sein wollen, bleibt nur ein Weg: Die Veränderung. Change und Change-Prozesse [Weiterlesen]
Wann sich eine Investition rechnet oder wie sich die Mittel dafür beschaffen lassen, hat jeder Student der Betriebswirtschaft schon einmal gehört. Wer als Unternehmer oder Manager eine andere Fachrichtung studiert hat, sitzt bei einer weitreichenden [Weiterlesen]
Die besten Geschäftsideen und hochwertige Produkte nutzen ohne aktiven und erfolgreichen Vertrieb nichts. Diese Erfahrung machen bereits Freiberufler und Selbstständige. Der Vertrieb ist die Schnittstelle zwischen Unternehmen (und dessen Angebot) und den Kunden. Schwächelt die [Weiterlesen]
Das Thema Coaching ist in den vergangenen Jahren regelrecht explodiert. Unzählige Fachbücher und Ratgeber erklären das Warum und Wie. Und da erscheint im Beltz Verlag ein weiteres, ziemlich schwergewichtiges Buch über interne Coachings. Kann es [Weiterlesen]
Auf die Dauer sind Mitarbeiter, die regelmäßig weniger als ihre Kollegen leisten, nicht nur ein Ärgernis für die Führungskraft, sondern auch eine Belastung für die Mitglieder der Abteilung oder des Teams. Kaum verwunderlich, dass viele [Weiterlesen]
Für Kapitalgesellschaften gibt es gute Gründe dafür, ein Cash Pooling einzuführen. Liquide Mittel werden optimal alloziert, es gibt einen zentralen Überblick über die finanziellen Mittel aller beteiligten Gesellschaften und schließlich ergeben sich deutliche Zinsvorteile. Die [Weiterlesen]
Der Begriff der Business-Analyse unterliegt im allgemeinen Sprachgebrauch einer ganzen Reihe von unterschiedlichen Definitionen. Eine der bekannteste dürfte die sein, die eine ganze Profession beschreibt. Mit diesen verschiedenen Sichtweisen beschäftigt sich auch zunächst der Autor [Weiterlesen]
Das Buch von Ulrich Weinberg ist ein Reisebericht der besonderen Art. Denn an “Network Thinking” hat der Autor viel unterwegs gearbeitet. Und seine Reisen rund um die Welt führten ihn zu Top-Managern in Deutschland, den [Weiterlesen]
Der demografische Wandel ist in Unternehmen längst angekommen. In Abteilungen und Teams müssen Mitarbeiter verschiedener Generationen erfolgreich auf ein Ziel geführt werden. Nicht immer eine einfache Aufgabe für das Management. Denn genauso wenig, wie es [Weiterlesen]
Das von Karlheinz Schwuchow und Joachim Gutmann herausgegebene Jahrbuch zur Personalentwicklung ist ein Klassiker. Seit mehr als zwei Jahrzehnten werden alljährlich darin Beiträge gesammelt, die den Stand aktueller Forschung mit Beispielen aus der Praxis verbinden. [Weiterlesen]
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