Falls Sie nicht längst angebissen haben

4. November 2012 0

Der „Motivationsklassiker“ und Weltbestseller. Auch wer Business-Fabeln nicht mag, sollte dieses Buch kennen, allein schon um zu wissen, was die anderen so begeistert lesen. Der Erfolg von Fish! zeigt, wie sehr das Thema Motivation allen [Weiterlesen]

Die Mitarbeiter in die Verantwortung entlassen

4. November 2012 0

„Das Prinzip Selbstverantwortung“ ist die logische Folge auf „Mythos Motivation“. Hat Reinhard K. Sprenger in seinem ersten Buch konsequent enttarnt, dass man Mitarbeiter durch Belohnen, Bestechen oder Bestrafen nicht motivieren kann, geht es jetzt vor [Weiterlesen]

Mitarbeitergespräche leicht gemacht

5. Oktober 2012 0

Das Autoren-Duo Braig und Wille stellt mit dem Handbuch „Mitarbeitergespräche“ einmal mehr unter Beweis, dass auch heiklere Führungsthemen gut zu meistern sind, wenn man sie richtig anpackt. Wie das geht, erfahren Sie mithilfe pragmatischer und [Weiterlesen]

Yo, Mitarbeiter sind auch nur Menschen

21. März 2008 0

Wussten Sie, dass Sie über 60 Prozent Ihrer Mitarbeiter allein dadurch zu Spitzenleistungen motivieren können, indem Sie Ihnen ehrliche Aufmerksamkeit schenken? Dass es vor allem darauf ankommt, wie man etwas sagt und nicht was man [Weiterlesen]

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